Chères amies,

Je vous souhaite une excellente année 2017, pleine de joies, de bonheurs, de projets et de réussites. Cette nouvelle année s'annonce déjà riche en défis à relever, et en succès nombreux, que nous espérons partager avec vous !

L’objectif de 40% de femmes dans les conseils d’administration et de surveillance devait être atteint au 1er janvier 2017. Aujourd’hui les femmes comptent pour 39.6 % de la composition des conseils d’administration du CAC 40 et 38 % pour le SBF 120 au 1er septembre 2016, selon les derniers chiffres d’Ethics and Boards, mais c’est loin d’être le cas pour les ETI.

La loi sur les quotas a eu le mérite d’entraîner une vraie révolution dans les mentalités mais les progrès sont encore insuffisants.

Nous rejoignons ainsi l’idée du Haut Conseil à l’Egalité qui plaide pour la mise en place d’un réel contrôle de la mise en œuvre des obligations légales des entreprises publiques et privées afin de permettre l’application des sanctions prévues : nullité des nominations d’un conseil mal composé et non versement des jetons de présence.

Il faut donc rester vigilantes et unies.

Notre priorité en 2017 restera toujours la visibilité des femmes avocats pour un rayonnement dans la société et leur influence au sein des Conseils.

A l’intérieur de notre profession, l’objectif est double : nous luttons toujours pour une égalité des perspectives à l’association et nous nous engageons envers les femmes collaboratrices afin d’améliorer leurs conditions de travail et leurs rétrocessions, encore bien inférieures à celle des hommes.

Nous félicitons par la même occasion Marie-Aimée Peyron, prochaine bâtonnière du Barreau de Paris.

Brigitte LONGUET

mixite

18
Avr
2017

34,9%  des Comités de Nomination du SBF120 sont présidés par des femmes 6% dans le FTSE100

 
13
Avr
2017

Les entreprises tricolores arrivent globalement en 8 e  position dans un classement inédit de l’organisation Equileap. Cliquer ici pour lire l’article Source les Echos

 
25
Mar
2017

Anne DUREZ, Présidente de l’association Femmes de Loi Femmes d’Exception, a organisé une remarquable conférence au Cercle France-Amériques sur le thème particulièrement actuel : « Travailler son employabilité », ce 24 mars 2017.   Intervention de Brigitte LONGUET, Notre employabilité doit être une obsession pour nous toutes, individuellement et collectivement dans nos équipes et dans nos réseaux et […]

 
15
Mar
2017

Le 8 mars 2017, à l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, le Barreau de Paris a organisé un colloque mettant en lumière des femmes … Lire l’article du Journal spécial des sociétés 15.03.2017